Personeel nodig?
Vertel ons wie je zoekt. Wij denken met je mee, kennen de regio en weten wie er beschikbaar is. Van één kracht tot een compleet team.
Wil je direct weten of er kandidaten in je regio beschikbaar zijn?
Praat even met Anja, dag en nacht bereikbaar. Zij helpt je met personeel zoeken, werving, HR en administratie, en weet binnen korte tijd of er passende kandidaten beschikbaar zijn.
Keuze 1
Traditionele matching
Persoonlijk contact met Helder Matcht: overleg met een recruiter, je vacature samen bespreken, wij zoeken handmatig en houden gedurende het hele traject contact met jou.
Persoonlijk overleg aanvragenKeuze 2
Digitale matching
Sneller, meer bereik en een aantrekkelijker tarief. Je beheert je vacature, kandidaten, uitnodigingen en afspraken zelf in Mijn Helder Matcht.
Heb je liever persoonlijk contact?
Digitaal is niet verplicht. Persoonlijk wanneer je dat wilt. Digitaal wanneer het sneller kan.
Zelf je profiel bepalen. Wij maken de match.
Je bepaalt wat voor je vacature belangrijk is. Wij vergelijken dit automatisch met beschikbare kandidaten. In je eigen omgeving houd je je bedrijfsgegevens, vacatures en contactmomenten bij elkaar. Liever gewoon even bellen of langskomen? Ook dat blijft vanzelfsprekend mogelijk.
Tarieven & afspraken
Kies je voor onze digitale intake en matching? Dan kunnen wij je een aantrekkelijker tarief bieden dan bij een volledig traditioneel traject. Wij vertellen je graag wat dat in uw situatie betekent.
Vraag hier je tarief opHet opvragen of ontvangen van een tarief betekent nog geen definitieve acceptatie als opdrachtgever. Voor uitzenden en detacheren wordt je organisatie eerst beoordeeld door One People Services. Daarbij kan ook een kredietcheck onderdeel zijn van de acceptatie.
Uitzenden & detacheren
Voor uitzenden en detacheren werken wij samen met One People Services. Definitieve acceptatie van je organisatie vindt plaats door One People Services en is mede afhankelijk van de uitkomst van de kredietbeoordeling.
Een goedgekeurd account in Mijn Helder Matcht betekent dus nog niet dat je organisatie ook financieel en contractueel is geaccepteerd voor uitzenden of detacheren. Werving & Selectie kent een eigen route en staat hier los van.
Heb je al een vacature? Upload hem gewoon.
Vertel ons wie je zoekt: op uitzendbasis of direct bij jou in dienst. Heb je de vacature al als pdf? Upload die dan en laat alleen je contactgegevens achter. Je krijgt direct een bevestiging van Kees.
Vacature of zoekvraag indienenBekijk de ingeschreven kandidaten
Zie wie zich onlangs bij ons heeft ingeschreven en nu beschikbaar is. Anoniem, met toestemming van de kandidaat. Zie je een match? Vraag meer informatie op.
Bekijk de beschikbare kandidatenOnze dienstverlening
Uitzenden
Snel tijdelijk personeel bij drukte, ziekte of piek.
Werving & selectie
Wij zoeken en selecteren, jij neemt zelf in dienst.
Detachering
Vakmensen voor een langere periode, bij ons in dienst.
HR- en personeelsadvies
Meedenken over contracten, verzuim en personeelsbeleid.
Zo pakken we het aan
- 1. Je vertelt ons welke functie je zoekt en wat het werk inhoudt.
- 2. Wij maken daar een heldere vacature van en leggen die aan je voor.
- 3. Je krijgt kandidaten voorgesteld, met een korte toelichting per persoon.
- 4. Jij beslist wie je wilt spreken. Wij regelen de rest.
Een digitale werkgeversintake via chat of spraak volgt in een latere fase.
Persoonlijk als je dat wilt. Digitaal als het sneller kan.
Wij zijn nog steeds het lokale bemiddelingsbureau uit Leek. Alleen hebben we het zoeken en matchen slimmer gemaakt. Je kiest zelf hoe we samenwerken.
Persoonlijk
- • Bel of mail ons
- • Kom langs op kantoor in Leek
- • Maak een afspraak
- • Wij komen ook graag bij jou langs
Digitaal
- • Vacature of zoekvraag online indienen
- • Bestaande vacature uploaden
- • Zelf je zoekprofiel bepalen
- • Passende kandidaten bekijken
Digitaal waar het handig is. Persoonlijk wanneer u dat wilt.
Zo werkt het — voor werkgevers
- 1
Vertel wie je zoekt
Maak een werkgeversaccount aan of log in en plaats je vacature of zoekvraag.
- 2
Bekijk passende kandidaten
Bekijk voorstellen in je portaal en beoordeel kandidaten zelf of samen met een collega.
- 3
Maak kennis
Nodig een kandidaat uit of vraag Helder om eerst contact op te nemen.
Zijn jullie het eens? Dan begeleiden we de verdere afspraken en plaatsing.
In het werkgeversportaal heb je overzicht over je vacatures, kandidaten, beoordelingen, afspraken en contact met Helder. Gegevens die pas voor een plaatsing nodig zijn, vul je later aan; ze houden het plaatsen van je vacature niet tegen.